Hiérarchie des normes : accord collectif/contrat de travail : lequel prime ? Ecrit par : Par Mélanie Carles (publié le 15-6-2012) Publié le 15 juin 2012 En cas de conflit de normes, c’est la clause la plus favorable au salarié qui s’applique ... L’entrée...

AU FORMAT PDF

Départs anticipés : Inaptitude, handicap ou incapacité permanente Ecrit par : Par Marie Madeleine Legouhy (publié le 5-10-2012) Publié le 05 octobre 2012 Retraite. Les salariés reconnus inaptes au travail, présentant un handicap ou pouvant prouver une...

N° 433 - Semaine du 18 février 2013 BILLET DE LA SEMAINE Flexibilité, mobilité contrainte, chantage à l'emploi: le Medef sort gagnant Le gouvernement a donc remis sa copie du projet de loi sur la sécurisation de l'emploi et il a fidèlement transposé dans...

POUR SORTIR DE LA CRISE : CHANGER LE TRAVAIL, TRANSFORMER LE MANAGEMENT Des cadres utilisés comme briseurs de grève à Aulnay ; des jugements déclarant illicites des plans de suppressions d’emplois ; un accord national interprofessionnel de sécurisation...

Fiscalité : payez moins d’impôts en 2013 Face à la pression fiscale, il ne faut pas négliger toutes les possibilités de payer moins d’impôts. Jusqu’au 31 décembre 2012, vous pouvez encore réduire le montant de votre impôt à payer en 2013. Voici quelques...

N° 432 - Semaine du 11 février 2013 BILLET DE LA SEMAINE Des scribes au service du Medef Le projet de loi doit reprendre «l'accord, tout l'accord, rien que l'accord», insiste Laurent Berger (CFDT). «Nous sommes très, très, vigilants» à ce qu'il respecte...

SANTÉ AU TRAVAIL : Visite médicale obligatoire Ecrit par : P.M. (publié le 14-12-2012) La visite médicale d’embauche a notamment pour objet d’apprécier si le salarié est apte à exercer les activités prévues par son contrat de travail. En principe, tous...

N° 431 - Semaine du 4 février 2013 BILLET DE LA SEMAINE Accord sur l’emploi : revenons aux faits ! On a beau s’être fait à l’idée que notre paysage syndical hexagonal est marqué par l’émiettement, il n’est jamais très rassurant que les divergences s’étalent...